Campanha Salarial 2025 | Químicos aprovam Pauta de Reivindicações e reforçam a luta da categoria por avanços

Campanha Salarial 2025 | Químicos aprovam Pauta de Reivindicações e reforçam a luta da categoria por avanços

O Químicos-ITA realizou assembleias com a categoria entre os dias 17 e 27 de setembro. Com expressiva participação dos Químicos, os encontros, realizados na sede do Sindicato e nas dependências da empresa SommaPlast, demonstraram a força e a união dos profissionais em um momento crucial para a definição de nossas conquistas. Os trabalhadores do setor aprovaram, de forma unânime, a Pauta de Reivindicações que será apresentada aos sindicatos patronais.

Entre os avanços solicitados, destacamos a garantia de um piso salarial de R$ 2.600,00, com um normativo de R$ 3.462,00 para os Técnicos Químicos, um aumento real de 3% sobre a inflação e a manutenção de benefícios conquistados. 

💡 PRESIDENTE DESTACA UNIÃO E RESPALDO PARA AS NEGOCIAÇÕES

José Carlos da Silva, presidente do Químicos-ITA, enfatizou a importância do amplo respaldo concedido pelos trabalhadores.

“Esta assembleia não foi apenas um trâmite, mas uma demonstração clara de força e coesão. Com a outorga de poderes que nos foi conferida, estamos fortalecidos para liderar as negociações e celebrar acordos. A união de hoje é o combustível para as vitórias de amanhã”, declarou.

A assembleia também deliberou sobre temas fundamentais como a Participação nos Lucros ou Resultados (PLR), estabelecida no valor de dois pisos salariais, e a ampliação do vale-alimentação para R$ 270,00. Foi aprovada ainda a continuidade das negociações específicas sobre segurança em máquinas do setor plástico, uma cláusula que tem reduzido significativamente os acidentes de trabalho, comprovando o compromisso do Sindicato com a integridade física dos profissionais.

🎯 PRINCIPAIS DELIBERAÇÕES DA CATEGORIA

💵 Reajuste e aumento real – recomposição salarial pelo INPC do período (01/11/24 a 30/10/25) mais um aumento real de 3%, refletindo o ganho de produtividade do setor.

⬆️ Piso Salarial garantido – definição de um piso salarial mínimo de R$ 2.600. Para os Técnicos Químicos, o piso sobe para R$ 3.462, com um reajuste adicional de 10% após seis meses de vigência da convenção.

🍽️ Vale-alimentação – aumento do benefício de alimentação para R$ 270 mensais, por meio de cartão ou cesta básica, com a possibilidade de conversão para vale-refeição.

💰 PLR (Participação nos Lucros) – garantia de participação nos lucros equivalente ao valor de dois pisos salariais, com opção de pagamento parcelado até agosto de 2026.

🛡️ Segurança no Trabalho – renovação das negociações específicas para melhoria da segurança em máquinas (sopradoras, injetoras e moinhos) do setor plástico, visando reduzir acidentes.

🤝 Fortalecimento Sindical – autorização para o desconto da Contribuição Sindical e da Taxa Negocial da PLR (5%), assegurando os recursos necessários para o Sindicato e a FEQUIMFAR continuarem a defender os interesses da categoria.

📢 Assembleias Itinerantes – autorização para a realização de assembleias permanentes e itinerantes durante a campanha salarial, garantindo maior participação dos trabalhadores nas decisões.

🤝 FORTALECIMENTO SINDICAL

Compreendendo a dinâmica das fábricas e a necessidade de ampla participação, os trabalhadores autorizaram a realização de assembleias permanentes e itinerantes durante a Campanha Salarial. Esta medida permitirá que um número ainda maior de profissionais seja ouvido e participe ativamente das decisões, assegurando que a voz das bases ecoe em todas as mesas de negociação.

“O Químicos-ITA segue, com a força de sua base, honrando esta tradição de luta e construindo um futuro com mais direitos, segurança e reconhecimento para cada homem e cada mulher que dedica sua vida a esta essencial categoria”, conclui nosso presidente José Carlos da Silva.

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